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海南省卫生厅关于印发《2011―2015年全省卫生应急工作培训规划》的通知

  3、市(县)级卫生应急技术骨干。各市(县)卫生行政部门重点培训市县级疾病防控、医疗救治、卫生监督、健康教育等机构的卫生应急专业技术骨干。每年至少培训1周,至少开展应急演练2次。
  (四)全员培训和知识普及。各级各类医疗卫生机构要加强本单位医疗卫生人员卫生应急知识的培训工作。同时,各地卫生行政部门要充分利用新闻媒体和宣传栏、张贴画等形式,大力普及卫生应急知识。
  四、保障措施
  (一)加强组织领导。各级卫生行政部门和医疗卫生机构要从服务国际旅游岛建设大局和维护经济社会稳定发展的战略高度,充分认识做好卫生应急培训工作的重要性、紧迫性,切实加强对卫生应急培训工作的组织领导,明确职责分工,制订具体实施计划和方案,确保培训工作任务圆满完成。
  (二)加大培训经费保障力度。各级卫生行政部门要认真贯彻卫生部《医药卫生中长期人才发展规划(2011-2020年)》,落实卫生应急专门人才培训任务,积极争取同级财政部门支持,将卫生应急培训演练经费列入年度部门预算,保障卫生应急的人才培养、专业队伍和师资队伍建设、培训演练中心建设等需要。
  (三)建立监督管理机制。各地卫生行政部门及医疗卫生机构要参照本规划,制订本地区、本单位具体的卫生应急培训规划和实施方案,并认真组织实施。省卫生厅每年将对各市(县)及省直医疗卫生单位卫生应急培训工作开展情况进行督导检查,并纳入卫生应急工作考核的指标之一。

  附件:2011-2015年海南省卫生应急工作培训任务分解表

市县名称

指挥决策

省级技术骨干

市县技术骨干

总人数

公众知识普及率

省本级

25

150

 

175

 

海口市

15

 

150

165

以县(市)为单位,到2015年,覆盖率城市居民达到80%,农村居民达到60%。

三亚市

15

 

130

145

儋州市

15

 

120

135

文昌市

10

 

100

110

琼海市

10

 

100

110

万宁市

10

 

100

110

五指山市

10

 

100

110

东方市

10

 

100

110

定安县

8

 

90

98

澄迈县

8

 

90

98

屯昌县

8

 

90

98

临高县

8

 

90

98



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