各地要加强资金的使用管理，保证专款专用，保证工作、生活补贴按月足额发放，不得出现拖欠现象。对于中途离岗的“三支一扶”人员，各地要及时以书面形式向省“三支一扶”办报告，停发离岗人员生活补贴，对于违规使用资金、瞒报离岗时间等情况，一经发现将严肃处理。
六、夯实基础，加强“三支一扶”信息系统管理
“三支一扶”管理信息系统数据库是全国“三支一扶”办公室开发的便于”三支一扶”日常管理的软件，也是中央和地方财政资金拨付和高校毕业生参加“三支一扶”计划享受相关优惠政策的重要依据，各地要提高认识，明确专人负责本级信息系统的管理和维护，以全面、及时地采集、上报“三支一扶”大学生基本信息、服务单位、在岗状态、期满就业等信息。2011年“三支一扶”大学生的个人信息输入上传工作要于8月30日前完成。各市（州）、长白山管委会“三支一扶”办要于5月10日前将本地区各级“三支一扶”信息系统管理员姓名、单位、职务、联系电话等详细信息汇成表格报省“三支一扶”办公室。
七、强化培训，做好“三支一扶”日常管理服务工作
各级“三支一扶”办公室要充分发挥各业务主管部门的作用，组织好“三支一扶”大学生上岗前的集中培训，不断改进培训的方式、方法，增强培训的针对性和有效性，使“三支一扶”大学生提前了解有关基层工作的方针、政策和基层单位的基本情况，帮助他们尽快适应工作，进入角色。同时，要不断完善日常管理制度，采取动态督查、定期总结等多种形式，提高日常管理水平，并指导、督促服务单位安排好“三支一扶”大学生的食宿及日常生活，为他们开展工作创造条件、提供方便。要坚持管理与服务相结合、使用与培养相结合的原则，完善日常管理服务办法，积极提供在职培训机会，为“三支一扶”大学生成长成才搭建平台，将“三支一扶”大学生作为乡镇（街道）团委副书记、委员重要人选。要认真组织做好“三支一扶”大学生的年度考核工作，并记入个人档案，对服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，颁发《高校毕业生“三支一扶”服务证书》。
八、加强宣传，努力扩大“三支一扶”的社会影响
各地要采用多种形式，充分利用广播、电视、报刊、互联网等各类媒体，广泛宣传“三支一扶”工作的基本政策和实施成效。全方位、多角度、深层次地宣传大学生在基层服务期间的突出业绩和感人事迹，持续开展主题突出、内容丰富、形式多样的宣传报道活动，为“三支一扶”的工作开展营造良好的舆论氛围。
