沈阳市政府法制办开展“为‘双五千’立业、为新跨跃建功”竞赛活动方案
为贯彻落实市直机关党的工作会议和市总工会十五届三次全会精神，激发全办广大职工服务于全市地区生产总值和固定资产投资各实现5000亿这个大局。按市直机关工会开展“为‘双五千’立业、为新跨跃建功”竞赛活动方案的要求，决定在全办开展“为‘双五千’立业、为新跨跃建功”竞赛活动，特制定如下方案。
一、 指导思想
以科学发展观为统领，以打造一流环境、提供一流服务、树立一流作风、成就一流业绩为目标，以推进“双五千”任务为重点，引导广大职工解放思想、求真务实、锐意创新，自觉比学习看素质、比干劲看激情、比深入看作风、比服务看效能、比创新看突破、比贡献看成果，以主人翁的姿态和饱满的发展激情，积极投身“调结构、优环境、惠民生”各项工作任务中去，为实现新发展、新跨跃，加快我市全面振兴做出新的贡献。
二、 组织领导
为保证活动顺利开展，取得实效，办成立 “为‘双五千’立业、为新跨跃建功”竞赛活动领导小组，组长由李宏吉同志担任，副组长由吴冬、于海鹰、裴胡锁、孟繁凯同志担任，成员由张春权、王书森、王雁雁、荀广喜、张进、宁洪泉同志组成。领导小组办公室设在综合处，综合处负责竞赛活动的日常工作。
三、 竞赛内容
（一）开展学习活动，为投资发展提供能力保障。根据实际需要，按照“学习型双争双创”活动的要求，各处（中心）要建立学习日制度，每周建立一个学习日，每个学习日不得少于半天，开展各种形式的学习活动。一是开展理论政策学习活动。深入学习中国特色社会主义理论体系、基本政策、基本法规及市委、市政府的重大决策等，丰富理论素养，提升政策水平，用科学发展观指导实践、推动工作。二是开展业务技能学习活动。主动学习现代办公知识和办公技能，增强综合协调能力。刻苦钻研专业知识，把自己培养成本岗位的行家里手。
（二）立足本职工作，为投资发展创造良好环境。加强软环境建设，开展工作竞赛活动，推动全办各项工作上个新台阶，为投资发展提供良好环境。一是比作风，提高工作效能。树立务实高效的工作作风，倡导立说立行的工作理念，着重解决工作效率不高、态度不端正等问题。二是比规范，提高工作质量。严格履行岗位职责，熟练掌握本职位的工作依据、程序和标准，对职责范围内的工作认真负责，精益求精。三是比服务，树立良好形象。牢固树立服务理念，增强服务能力，严格按照政务公开、信息公开的要求为群众提供公共服务； 努力为服务对象提供便利、减轻负担，避免人为地给服务对象造成不便。
