中共淄博市教育局委员会2010年党建工作意见
（淄教党委字〔2010〕5号）
2010年党建工作的指导思想是：全面贯彻落实党的十七大、十七届四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，围绕中心，服务大局，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，切实加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，提升党建工作科学化水平，为建设“殷实和谐、公平质优教育名市”提供坚强的政治和组织保证。
一、加强思想建设，建设学习型党组织
1.明确学习内容。建设学习型党组织，是建设马克思主义学习型政党的基础工程。按照中央《关于推进学习型党组织建设的意见》，党员领导干部和广大党员要坚持用中国特色社会主义理论体系武装头脑，深入学习实践科学发展观，学习践行社会主义核心价值体系，学习掌握教育教学所必需的各方面知识，学习总结实践中的成功经验，获取推动教育事业发展的宝贵启示和精神动力。
2.抓好领导干部学习培训。落实好年度培训计划，组织领导干部参加市委组织的专题理论研讨活动和市委党校各主题班次的培训。组织完成淄博教育管理硕士班在新加坡南洋理工大学的学习，加强后备干部的教育培训，举办第四期局属单位中层干部培训班。各单位党组织也要通过理论学习读书会、专题研讨等形式加强对中层干部的教育培训，对年轻中层干部要突出思想道德、政策法规和工作方法的培训。
3.抓好党员学习培训。各单位党组织要组织各种形式的主题学习教育活动，运用学习讲坛、读书会、知识竞赛、技能比赛、参观考察等广大党员喜闻乐见的手段，组织学习贯彻党的理论创新成果，把思想统一到中央精神上来。督促并指导局属单位加强基层党校和党员活动室建设。
二、加强组织建设，提升队伍素质
4.加强领导干部队伍建设。以增强活力、优化结构为重点，按照《干部选拔任用条例》的标准、条件和程序，认真执行民主推荐、考察预告、任前公示、试用期等制度规定。协调做好县级领导干部的选拔任用工作，认真做好局党委管理科级领导干部选拔任用工作。
5.加强后备干部队伍建设。集中选拔调整一批后备干部，以提高能力、增强素质为重点，强化教育培训、实践锻炼环节，着力加强后备干部队伍建设。各单位要明确每一位后备干部的培养责任人，落实培养责任。
6.做好中层干部竞争上岗工作。指导局属单位做好中层干部竞争上岗工作，认真落实市教育局党委《中层干部竞争上岗实施细则》，进一步提高干部队伍素质、改善干部队伍结构，形成优秀人才脱颖而出的良好局面。
