中共济南市委办公厅、济南市人民政府办公厅转发《济南市厂务公开民主管理（创建劳动关系和谐企业）领导小组关于深入推进全市创建劳动关系和谐企业活动的实施意见》的通知
（济厅字〔2009〕27号）
县（市）区党委和人民政府，济南警备区，市委各部委，市政府各部门，各人民团体，各高等院校：
《济南市厂务公开民主管理（创建劳动关系和谐企业）领导小组关于深入推进全市创建劳动关系和谐企业活动的实施意见》已经市委、市政府同意，现转发给你们，请认真贯彻执行。
中共济南市委办公厅
济南市人民政府办公厅
2009年7月25日
济南市厂务公开民主管理（创建劳动关系和谐企业）领导小组关于
深入推进全市创建劳动关系和谐企业活动的实施意见
为深入推进全市创建劳动关系和谐企业活动（以下简称“创建活动”），建立和谐稳定的社会主义新型劳动关系，确保市委、市政府“四保”中心任务的完成，根据全省创建劳动关系和谐企业活动三年工作规划和市委、市政府有关要求，特制定如下意见。
一、深入推进创建活动的重要意义
深入推进创建活动，是学习实践科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的重要内容，是应对国际金融危机、实现“四保”中心任务的实际行动。当前，我市企业劳动关系总体上是和谐稳定的，但在国际金融危机的不利影响下，出现了一些新情况新问题，面临着新挑战新要求。对此，各级各有关部门要从落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的高度，认真贯彻中央和省市委促进经济平稳较快发展的重大部署，充分认识创建活动的重要意义，加强领导，落实责任，督促企业严格执行有关劳动法律法规，保障职工的合法权益，充分调动职工的积极性创造性，积极发展和谐稳定的劳动关系，推动企业健康和谐发展，促进省会经济发展和社会稳定。
二、指导思想和基本原则
（一）指导思想。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，把创建活动作为各级各有关部门单位应对国际金融危机和落实“四保”中心任务的重要载体，树立职工为本、发展为先、互利共赢、共建共享的理念，构建“党委领导、政府主抓、三方运作、部门联动、企业争创、职工参与”的工作格局，在企业建立起规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系，促进全市经济社会又好又快发展。
