（三）建立目标考核机制。制定分年度攻坚计划，市与县（区）签订攻坚目标责任书，将攻坚任务纳入政府工作目标管理，作为地方政府领导政绩考核的重要依据。市政府每年将对各县（区）政府攻坚工作进行评估考核。强化县（区）长作为职教攻坚第一责任人的责任，对未完成攻坚任务的县（区），要追究政府主要领导责任。政府有关部门要按职责做好攻坚工作，纳入工作目标考核。
（四）建立督查通报制度。市政府从2008年起对各县（区）职教攻坚进度进行年度通报，并以县（区）为单位对攻坚工作进行验收，对政绩突出者予以表彰。各县（区）政府应建立相应制度，对本县（区）的攻坚进度进行年度自查评估。督查验收按省政府制订的标准和办法执行。
（五）加强舆论宣传。充分发挥报刊、广播、电视、网络等多种媒体作用，组织开展形式多样的宣传活动，大力宣传省委、省政府的战略部署，宣传我市的贯彻实施意见和职业教育对经济社会发展的重要作用，动员全社会积极参与职教攻坚，努力营造有利于职教攻坚的社会氛围。各县（区）人民政府，市级相关部门和行业主管部门要制定具体实施方案，落实本实施意见。
附件：2008-2010年职教攻坚计划实施方案
二〇〇八年七月二十五日
附件：
2008-2010年职教攻坚计划实施方案
为如期完成市政府《关于实施职业教育三年攻坚计划的意见》确定的攻坚目标，现我市职教提出如下攻坚实施方案。
一、攻坚步骤
（一）2008年。召开全市职教攻坚动员大会，部署攻坚任务，市与县（区）签订攻坚目标责任书。初中毕业生升学率达到95%以上，确保职普招生比达到5.2：4.8。确保今年中职招生2.1万目标任务的完成。全面启动市、县（区）职教中心、重点专业建设的基础工作，水南职中达到省重中职标准，内江一职中、隆昌城关职中各创建一个省级重点专业。完成年度职业培训任务。对县（区）年度攻坚任务完成情况进行检查通报。
（二）2009年。初中毕业生升学率达到95%以上，确保职普招生比达到5.2：4.8。威远县职中创建成为省级重点职中，内江医科校、资中水南职中、双龙职中、威远县职中各创建一个省级重点专业，内江一职中、资中水南职中、隆昌城关职中、市技工校、市职业培训学院创建成为市级职教示范学校。完成年度职业培训任务。对县（区）年度攻坚任务完成情况进行检查通报。
