工会对于解散处分有不服时，得于处分决定公文送达之日起，三十日内提起诉愿。
第41条 工会，除依前条规定解散外，得因左列事由之一宣告解散：
一、工会之破产。
二、会员人数之不足。
三、工会之合并或分立。
第42条 工会于产业、职业之种类或组织区域之划分有变更时，应为合并或分立，或因依第八条但书规定而设立之同一产业工会，经其会员二分之一以上同意，得合并或分立，并函请主管机关备案。
第43条 合并后继续存在或新成立之工会，承继因合并而消灭之工会之权利义务。
因分立而成立之工会，承继因分立而消灭之工会或分立后继续存在之工会之权利义务，其承继权利义务之部分，应在议决分立时议决之。
第44条 工会依第四十条第一项及第四十一条第一款而解散者，应依法重行组织。
工会之解散，除依规定解散者外，应于十五日内，将解散事由及年、月、日，函报主管机关。
第45条 工会之解散，除合并分立或破产外，其财产应速行清算。
前项清算依民法法人之规定。
第46条 工会解散后，除清偿债务外，其剩余财产，应归属于重行组织之工会，其因人数不足而解散者，归属于该会所加入之总工会，未加入总工会者，归属于工会联合会，未加入总工会及工会联合会者，归属于工会会址所在地地方自治团体。
第一0章 联合组织
第47条 同一县(市)区域内，产业工会、职业工会，合计满七个单位，并经三分之一以上单位发起，得函请主管机关登记，组织县(市)总工会。
第48条 同一省区内，各县(市)总工会，组织已达半数，并经三分之一以上单位之发起，得函请主管机关登记，组织省总工会。
第49条 同一业类之工会，经七个单位以上之发起，得函请主管机关登记，组织各该业省(市)及全国工会联合会。
