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任鹏飞与广州卡提娅鞋业有限公司劳动争议纠纷上诉案
摘要:广州卡提娅鞋业有限公司、喻俊、所地:广州市花都区新华工业区毕村路以东、

任鹏飞与{公司0}劳动争议纠纷上诉案


广东省广州市中级人民法院
民事判决书
(2010)穗中法民一终字第6292号


  上诉人(原审原告):任鹏飞,男,1982年10月4日出生,汉族,住湖北省武汉市武昌区紫阳东路25号。
  委托代理人:朱玉虎,广东南方福瑞德律师事务所律师。
  委托代理人:钟伟新,广东南方福瑞德律师事务所律师助理。
  上诉人(原审被告):{公司0},住{地址:0}
  法定代表人:林振美。
  委托代理人:{喻1X},广东易春秋律师事务所律师。
  上诉人任鹏飞、{公司0}因劳动争议纠纷一案,不服广州市花都区人民法院(2009)花法民一初字第2656号民事判决,向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。
  一审法院审理查明:任鹏飞于2007年12月31日签署了与广州市荔湾区婷娅鞋业行(以下简称婷娅鞋行)的劳动合同,但婷娅鞋行并未签名或盖章。婷娅鞋行是{公司0}(以下简称卡提娅公司)的前身企业,两家公司都是同一投资人,是关联企业。后任鹏飞转归卡提娅公司管理,任职市场部经理。2009年8月19日,卡提娅公司向当地公安派出所报案称任鹏飞窃取公司秘密信息,公安部门对任鹏飞作了讯问笔录,任鹏飞否认侵犯公司商业秘密。2009年8月20日后,任鹏飞至今未再上班。2009年9月16日,卡提娅公司在《信息时报》刊登《述职启示》一份,要求任鹏飞回卡提娅公司述职。卡提娅公司未支付任鹏飞2009年7月1日至2009年8月20日的工资。卡提娅公司未安排任鹏飞享受2008年度年休假,亦未发放年休假补贴。2009年8月28日,任鹏飞向花都区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,广州市花都区劳动争议仲裁委员会于2009年9月7日出具《证明》,称因劳动争议案件多,人手不足的原因,逾期未作出决定,同意任鹏飞就其劳动争议事项向法院提起诉讼,任鹏飞遂依此《证明》向一审法院提起诉讼。
  任鹏飞一审时起诉称:2006年9月22日,任鹏飞入职卡提娅公司担任市场部经理一职,月工资6000元。自2007年以后,任鹏飞每天工作超过九小时,每月休息四天,除春节外其他法定节假日也照常上班。但是,卡提娅公司没有与任鹏飞签订劳动合同,也没有安排任鹏飞补休或支付加班费。2009年8月20日,卡提娅公司突然收回任鹏飞的工作手机卡和宿舍钥匙,且把任鹏飞的办公桌安排给他人使用,封闭更换内部办公系统ERP、OA、丽晶帐户密码,并通知客户已不再参与对外的一切业务,以此强迫任鹏飞离职。后任鹏飞多次致电总经理和人力资源部经理,发函给卡提娅公司,要求卡提娅公司作出合理解释,但均无果。2009年8月28日任鹏飞向广州市花都区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,同年9月7日花都区仲裁委作出逾期未受理的决定。任鹏飞认为卡提娅公司的行为已经严重侵害了任鹏飞的合法权益,为此具状法院,请求判令:1、卡提娅公司支付任鹏飞2009年7月和8月的工资人民币12000元;2、卡提娅公司因未签订劳动合同而应支付的2008年2月1日至2009年8月20日的双倍工资差额112200元;3、卡提娅公司支付任鹏飞2008年度五天年休假工资报酬4138元;4、卡提娅公司支付任鹏飞违法解除劳动合同的赔偿金36000元;5、卡提娅公司支付提前30天通知解除劳动合同的经济补偿金6000元;6、卡提娅公司支付任鹏飞2007年8月23日至2009年8月20日休息日的加班费59913元;7、卡提娅公司支付任鹏飞2007年8月23日至2009年8月20日法定节假日(春节除外)的加班费12414元;8、卡提娅公司支付任鹏飞2007年8月23日至2009年8月20日的平时加班费27004元。


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